Ana Ferreira Consultoria

Ana Ferreira Consultoria

Vendedor Externo

São Paulo - SP
Presencial
1 Posição
Efetivo – CLT
Operacional
Período Integral

Você tem experiência em vendas externas e conhece bem o mercado de papéis? Gosta de estar na rua, visitar clientes, abrir novas portas e ampliar negócios?

Então essa vaga pode ser o seu próximo passo!

Estamos em busca de um(a) Vendedor(a) Externo(a) para atuar na cidade de São Paulo, com foco na carteira de papéis, realizando visitas comerciais, prospecção ativa e estratégias de ampliação do mix de produtos nos clientes.

Suas responsabilidades:

  • Visitar clientes ativos e manter relacionamento com a carteira existente;
  • Identificar oportunidades de cross selling e ampliar o mix de produtos vendido em cada cliente;
  • Prospectar ativamente novos clientes e mercados;
  • Elaborar propostas comerciais e acompanhar negociações;
  • Atuar de forma estratégica, buscando oportunidades de crescimento sustentável.

Requisitos:

  • Experiência com vendas externas (preferencialmente no segmento de papéis ou áreas correlatas);
  • Habilidade em negociação, relacionamento e visão de negócios;
  • Conhecimento em estratégias de vendas consultivas e cross selling;
  • Necessário ter carro próprio e disponibilidade para visitas presenciais em São Paulo e região;
  • Perfil proativo, comunicativo e orientado a resultados.
#LI-Onsite

Requisitos

Estudos
Curso Técnico
Outros
Carteira de motorista: B
Veículo próprio

Valorizado

Experiência profissional
Entre 1 e 3 anos

Sobre Ana Ferreira Consultoria

Consultoria de Recursos Humanos, responsável por processos de recrutamento e seleção de várias empresas.

Bem-vindo ao portfólio de serviços da nossa consultoria, com 25 anos de experiência e um olhar atento às necessidades do mercado, oferecemos soluções personalizadas para impulsionar o crescimento e a performance de profissionais, equipes e organizações.
Nossos diferenciais estão na experiência comprovada na condução de processos de alto impacto, com abordagem prática e objetiva, com foco em resultados.
Nosso processo é personalizado para atração, recrutamento e seleção de profissionais alinhados à cultura e aos objetivos da empresa e realizamos onboarding e acompanhamento nos primeiros 90 dias de contratação.